I LAVORATORI dipendenti, pubblici e privati, possono ottenere congedi straordinari retribuiti per un massimo di due anni nell’arco della vita lavorativa, per assistere figli (o, in certi casi, fratelli o sorelle) con handicap grave accertato da almeno cinque anni. Tutto ciò, ovviamente, a patto che il disabile viva in casa e non sia ricoverato in strutture specializzate. La domanda per avere il congedo retribuito deve essere presentata alla propria amministrazione d’appartenenza, la quale dovrà riconoscere il congedo entro 60 giorni dalla richiesta.